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审计人要发扬“五个一”精神

阅读次数:49次 时间:2021-1-29

从事内部审计工作多年,我深深地体会到提高审计工作成效,要发扬“一丝不苟、一分为二、一针见血、一身正气、一如既往”的精神,简称为审计工作“五个一”精神。
一、工作态度必须严谨,要一丝不苟

作为一名内部审计人员,必须养成严谨缜密的职业习惯和精益求精的工作态度,凡事要认真对待,注重细节,不得有半点马虎;要本着对公司负责、对被审计单位负责、对审计团队负责的态度开展审计工作;要着眼于整体利益开展专项审计,做到检查要深入、结论要明确、证据要确凿、依据要充分、分析要客观、建议要可行;要以高度的工作热情和高超的专业水平投身审计事业,充分展现“一丝不苟”的工作精神。

二、分析问题必须客观、要一分为二

作为一名内部审计人员,必须养成客观分析问题和全面看待事物的职业习惯,既要分析消极方面的负面影响,也要看到积极方面的正面意义;要准确把握“三个区分开来”正确看待领导人员的工作失误和错误,鼓励企业领导人员为促进公司改革发展进行探索尝试与大胆创新;要提高站位,从公司发展视角与整体利益出发进行问题分析与定性,始终坚持“一分为二”的工作精神。如审计人员要一分为二地看待主体工程分包,在合法的基础上把视角放在工程分包的积极面,重点关注业务主管部门如何完善工程分包管理体系,施工企业如何加强分包队伍管理,确保工程建设任务安全高效完成。

三、查摆问题必须深入、要一针见血

作为一名内部审计人员,必须养成透过现象看本质和深挖细究的职业习惯,不能仅仅停留在问题现象表面,而要深入分析其背后的根本原因。如系统内工程承包企业存在的先施工后签合同问题,就不能简单地将先施工后签合同直接作为问题列示,因为形成此问题往往跟建设单位有一定关系。这就需要审计人员深挖这种现象的根源,包括但不限于建设单位开工时是否按规定与工程承包企业签订了合同、工程量与工程造价是否已明确,建设单位要求的工程实施方案是否合理,工程承包企业选择分包商的程序是否合规以及是否存在腐败问题,合同会签审批流程设计是否合理等。

四、工作作风必须硬朗、要一身正气

作为一名内部审计人员,工作作风要摆在首位,从正心出发,端正行为和形象,切实做到一身正气。首先,心要正,要有明确的工作宗旨,切实将促进公司完善治理、增加价值和实现目标作为内部审计的宗旨,并坚持“独立客观、廉洁从审”的职业操守。其次,行要正,要规范行为、严于律己、充当表率,切实做到“五先”,即:要求别人遵守的,自己必须先遵守;要求别人做到的,自己必须先做到;要求别人提倡的,自己必须先提倡;要求别人管好的,自己必须先管好;要求别人不干的,自己必须先不干。最后,形要正,要树立良好形象,在审计工作实践中,以专业的水准和优秀的个人素养来塑造自我,展现内部审计人员的良好职业形象。

五、团结协作必须坚持、要一如既往

作为一名内部审计人员,要一如既往地发扬团结协作精神,审计工作需要团队协作,共同努力来完成项目审计。无论是审前调查、审计实施方案、现场审计和审计报告的编制等都离不开审计小组之间、小组成员之间的分工协作与相互配合。每个审计人员就如同工作岗位上的一颗“棋子”,有自己明确的分工与职责,只有大家各司其职,坚持团结协作,才能共同下好审计这盘棋,实现审计成效最大化。

作者单位:中石化炼化工程(集团)股份有限公司

转自:中内协